PENGARUH KOMPENSASI TERHADAP KINERJA GURU DI SMK SANGKURIANG 1 CIMAHI : Survey Pada Guru Yayasan Pendidikan Dayang Sumbi Jaya

Sipayung, Bunga Edita H . (2013) PENGARUH KOMPENSASI TERHADAP KINERJA GURU DI SMK SANGKURIANG 1 CIMAHI : Survey Pada Guru Yayasan Pendidikan Dayang Sumbi Jaya. S1 thesis, Universitas Pendidikan Indonesia.

Preview	Text S_PKR_0908538_Title.pdf Download (245kB) | Preview
Preview	Text S_PKR_0908538_Abstract.pdf Download (210kB) | Preview
Preview	Text S_PKR_0908538_Table of Content.pdf Download (148kB) | Preview
Preview	Text S_PKR_0908538_Chapter1.pdf Download (507kB) | Preview
	Text S_PKR_0908538_Chapter2.pdf Restricted to Staf Perpustakaan Download (498kB)
Preview	Text S_PKR_0908538_Chapter3.pdf Download (647kB) | Preview
	Text S_PKR_0908538_Chapter4.pdf Restricted to Staf Perpustakaan Download (805kB)
Preview	Text S_PKR_0908538_Chapter5.pdf Download (143kB) | Preview
Preview	Text S_PKR_0908538_Bibliography.pdf Download (220kB) | Preview
	Text S_PKR_0908538_Appendix.pdf Restricted to Staf Perpustakaan Download (236kB)

Abstract

Guru mempunyai peranan yang sangat penting bagi keberhasilan suatu pendidikan suatu bangsa. Apabila kualitas guru baik maka akan menghasilkan peserta didik yang berkualitas juga, begitu juga sebaliknya apabila kualitas guru tersebut buruk maka akan menghasilkan peserta didik yang buruk juga. Karena tolak ukur keberhasilan suatu pendidikan dipegang oleh seorang guru. Permasalahan dalam penelitian ini adalah meningkatnya jumlah ketidakhadiran guru, adanya penurunan kualitas kinerja guru yang dilihat dari pencapaian tugas, disiplin kerja, tanggung jawab, prakarsa, dan kepemimpinan yang belum optimal. Apabila kinerja guru menurun maka akan merugikan kualitas sekolah tersebut. Untuk meningkatkan kinerja guru salah satu cara yang dilakukan melalui pemberian kompensasi. Penelitian ini dilakukan untuk mengetahui gambaran kompensasi, gambaran kinerja guru dan seberapa besar pengaruh pemberian kompensasi terhadap kinerja guru. Objek penelitian ini dilakukan di SMK Sangkuriang 1 Cimahi yang terdiri dari variabel bebas yaitu kompensasi dan variabel tidak bebas yaitu kinerja guru. Jenis penelitian yang digunakan yaitu metode deskriptif, ukuran populasi 34 responden. Data yang digunakan ordinal dan interval, teknik analisis data yang digunakan yaitu regresi linier sederhana. Hasil penelitian menunjukkan bahwa kompensasi guru di SMK Sangkuriang 1 Cimahi berada pada kategori gambaran kinerja guru berada pada kategori sedang/ cukup baik. Berdasarkan hasil perhitungan dengan menggunakan analisis regresi sederhana, diperoleh kesimpulan bahwa kompensasi memiliki pengaruh yang signifikan dan positif terhadap kinerja guru

Item Type:	Thesis (S1)
Subjects:	Universitas Pendidikan Indonesia > Fakultas Pendidikan Ekonomi dan Bisnis > Pendidikan Manajemen Perkantoran
Divisions:	Fakultas Pendidikan Ekonomi dan Bisnis > Pendidikan Manajemen Perkantoran
Depositing User:	DAM STAF Editor
Date Deposited:	18 Oct 2013 08:31
Last Modified:	18 Oct 2013 08:31
URI:	http://repository.upi.edu/id/eprint/2423

Actions (login required)

View Item