KONTRIBUSI MANAJEMEN HUBUNGAN MASYARAKAT (HUMAS) TERHADAP PEMASARAN JASA LULUSAN KE DUNIA KERJA :Studi DeskriptifPada Sekolah Menengah Kejuruan Negeri se- Kota Bandung

    Marisa Asmaranti, - (2008) KONTRIBUSI MANAJEMEN HUBUNGAN MASYARAKAT (HUMAS) TERHADAP PEMASARAN JASA LULUSAN KE DUNIA KERJA :Studi DeskriptifPada Sekolah Menengah Kejuruan Negeri se- Kota Bandung. S1 thesis, Universitas Pendidikan Indonesia.

    Abstract

    Skripsi ini berjudul : " Kontribusi Manajemen Hubungan Masyarakat
    (Humas) terhadap Pemasaran Jasa Lulusan Ke Dunia Kerja " Penelitian ini
    bertujuan untuk memperoleh data yang jelas dan aktual mengenai: (I) Gambaran
    pelaksanaan manajemen humas di SMK Negeri se Kota Bandung (2) Gambaran
    peiaksanaan pemasaran jasa lulusan ke dunia kerja di SMK Negeri se Kota
    Bandung (4) Kontribusi manajemen humas terhadap pemasaran jasa lulusan ke
    dunia kerja.
    Peneiitian ini menggunakan metode penelitian deskriptif dengan
    pendekatan kuantitatif. Populasi penelitian yaitu seluruh staff Hubungan Industri
    (Hubin) dan Bursa Kerja Khusus (BKK) SMK Negeri se Kota Bandung dengan
    jumlah 70 orang. Adapun sample yang diambil sejumlah 50 orang.
    Berdasarkan hasil pengolahan dan analisis data, diperoleh basil penelitian
    sebagai berikut : kecenderungan umum variabel X (Manajemen Humas) dengan
    skor rata-rata sebesar 4,40 berada pada kategori sangat baik. Adapun skor rata-rata
    setiap indikator adalah sebagai berukut: (1) Indikator perencanaan humas dengan
    perolehan rata-rata sebesar 4,2 berada pada kategori sangat baik (2) Indikator
    pengorganisasian humas dengan perolehan rata-rata sebesar 4,3 berada pada
    kategori sangat baik (3) Indikator pengarahan humas dengan perolehan rata-rata
    sebesar 4,5 berada pada kategori sangat baik (4) Indikator pengontrolan humas
    dengan perolehan rata-rata sebesar 4,61 berada pada kategori sangat baik.
    Kecenderungan umum variabel Y (Pemasaran Jasa Lulusan Ke Dunia
    Kerja) dengan skor rata-rata sebesar 4,6 Berada pada kategori sangat baik.
    Adapun skor rata-rata setiap indikator adalah sebagai berikut : (1) Indikator
    perencanaan produk lulusan dengan skor rata-rata sebesar 4,6 berada pada
    kategori sangat baik (2) Indikator pelatihan/tranning dengan skor rata-rata sebesar
    4,7 berada pada kategori sangat baik (3) Indikator kegiatan pemasaran lulusan
    dengan skor rata-rata sebesar 4,5 berada pada kategori sangat baik.
    Berdasarkan hasil perhitungan diperoleh koefisien korelasi antara variabel
    X dan variabel Y adalah sebesar 0,733. hal ini berarti bahwa manajemen humas
    berkontribusi secara posiuf dan signifikan dalam memasarkan jasa lulusan ke
    dunia kerja. Besarnya koefisien determinasi antara variabel X dengan variabel Y
    adalah sebesar 53,7 %. Hal ini berarti bahwa manajemen humas memberikan
    dampak sebesar 53,7% terhadap pemasaran jasa lulusan ke dunia kerja, dan
    sisanya sebanyak 46,3 % dipengaruhi oleh faktor lain.
    Berdasarkan hasil-hasii pengolahan data di atas dapat disimpulkan bahwa
    hipotesis penelitian yang berbunyi "Terdapat kontribusi yang kuat dan signifikan
    manajemen humas terhadap pemasaran jasa lulusan ke dunia kerja" telah terbukti
    dan dapat diterima.

    [thumbnail of S_ADP_030007_Title.pdf] Text
    S_ADP_030007_Title.pdf

    Download (526kB)
    [thumbnail of S_ADP_030007_Chapter1.pdf] Text
    S_ADP_030007_Chapter1.pdf

    Download (561kB)
    [thumbnail of S_ADP_030007_Chapter2.pdf] Text
    S_ADP_030007_Chapter2.pdf
    Restricted to Staf Perpustakaan

    Download (1MB)
    [thumbnail of S_ADP_030007_Chapter3.pdf] Text
    S_ADP_030007_Chapter3.pdf

    Download (724kB)
    [thumbnail of S_ADP_030007_Chapter4.pdf] Text
    S_ADP_030007_Chapter4.pdf
    Restricted to Staf Perpustakaan

    Download (2MB)
    [thumbnail of S_ADP_030007_Chapter5.pdf] Text
    S_ADP_030007_Chapter5.pdf

    Download (236kB)
    [thumbnail of S_ADP_030007_Appendix.pdf] Text
    S_ADP_030007_Appendix.pdf
    Restricted to Staf Perpustakaan

    Download (2MB)
    Official URL: http://repository.upi.edu
    Item Type: Thesis (S1)
    Uncontrolled Keywords: Kontribusi Management
    Subjects: L Education > L Education (General)
    Divisions: Sekolah Pasca Sarjana > Administrasi Pendidikan S-2
    Depositing User: anggaizman
    Date Deposited: 26 Sep 2022 08:53
    Last Modified: 26 Sep 2022 08:53
    URI: http://repository.upi.edu/id/eprint/81724

    Actions (login required)

    View Item View Item