KONTRIBUSI KOMPENSASI DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA GURU HONORER BSMA NEGERI DI KABUPATEN PURWAKARTA

Novianti, Gina (2012) KONTRIBUSI KOMPENSASI DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA GURU HONORER BSMA NEGERI DI KABUPATEN PURWAKARTA. S2 thesis, Universitas Pendidikan Indonesia.

Preview	Text t_adp_0909920_table_of_content.pdf Download (252kB) | Preview
Preview	Text t_adp_0909920_chapter1.pdf Download (410kB) | Preview
	Text t_adp_0909920_chapter2.pdf Restricted to Staf Perpustakaan Download (777kB)
Preview	Text t_adp_0909920_chapter3.pdf Download (628kB) | Preview
	Text t_adp_0909920_chapter4.pdf Restricted to Staf Perpustakaan Download (243kB)
Preview	Text t_adp_0909920_chapter5.pdf Download (257kB) | Preview
Preview	Text t_adp_0909920_bibliography.pdf Download (298kB) | Preview

Abstract

Guru honorer mempunyai peran serta dalam proses pembelajaran di sekolah. Oleh karena itu masalah pokok dalam penelitian ini adalah seberapa besar kontribusi kompensasi dan motivasi kerja terhadap kinerja guru honorer. Adapun tujuan penelitian ini adalah untuk menganalisis dan mengetahui:(1) Kompensasi guru honorer SMA Negeri di Kabupaten Purwakarta; (2) Motivasi kerja guru honorer SMA Negeri di Kabupaten Purwakarta; (3) Kinerja guru honorer di SMA Negeri di Kabupaten Purwakarta; (4) Kontribusi kompensasi terhadap kinerja guru honorer di SMA Negeri di Kabupaten Purwakarta;(5) Kontribusi motivasi kerja terhadap kinerja guru honorer di SMA Negeri di Kabupaten Purwakarta; (6) Kontribusi kompensasi dan motivasi kerja terhadap kinerja guru honorer SMA Negeri di Kabupaten Purwakarta. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah survey penjelasan dengan pendekatan kuantitatif. Sampel diambil secara random sebanyak 101 guru honorer yang tersebar pada 14 SMA Negeri di Kabupaten Purwakarta. Sedangkan Instrumen penelitian berupa angket tertutup dengan skala likert. Teknik analisis yang digunakan korelasi dan regresi.Berdasarkan hasil pengolahan data dapat disimpulkan bahwa (1) Kompensasi guru honorer SMA Negeri di Kabupaten Purwakarta, berada pada kategori baik; (2) Motivasi kerja guru honorer SMA Negeri di Kabupaten Purwakarta berada pada kategori sangat baik; (3) Kinerja guru honorer SMA Negeri di Kabupaten Purwakarta termasuk dalam kategori sangat baik; (4) Kompensasi berkontribusi secara positif terhadap kinerja guru honorer di SMA Negeri di Kabupaten Purwakarta sebesar 11,02%; (5) Motivasi kerja memberikan kontribusi secara positif terhadap kinerja guru honorer SMA Negeri di Kabupaten Purwakarta sebesar 31,92%; (6) Kompensasi dan motivasi kerja secara bersama-sama berkontribusi secara positif terhadap kinerja guru honorer SMA Negeri di Kabupaten Purwakarta sebesar 35,76% sisanya 62,24% ditentukan oleh faktor lain. Berdasarkan hasil penelitian yang dikemukan masih perlu dibenahi seperti dalam upaya:(1) Bagi kepala sekolah pada SMU Negeri di Kabupaten Purwakarta: (a) perlu dipertimbangkan melalui kebijakan sekolah seperti kebijakan dalam pemberian kompensasi secara langsung yang diberikan kepada guru honorer, (b)upaya pertimbangan motivasi kerja terutama dalam pemenuhan kebutuhan rasa aman bagi guru honorer SMA Negeri di Kabupaten Purwakarta terutama dalam hal dorongan untuk mendapat jaminan terhadap pekerjaannya dan dorongan dalam layanan terhadap pekerjaannya dalam melaksanakan tugas serta kewajibannya;(2)Bagi guru honorer SMA Negeri di Kabupaten Purwakarta, upaya dalam peningkatan kinerja guru honorer pada inisiatif dalam bekerja seperti mewujudkan kreatifitas dalam belajar baik menguasai berbagai teori, metode dalam pembelajaran; (3) Bagi Dinas Pendidikan di Kabupaten Purwakarta, perlu adanya kebijakan yang berhubungan dengan pengawasan dalam menghadapi permasalahan guru honorer salah satunya kinerja guru honorer;(4) Bagi peneliti selanjutnya menjadi masukan dalam mencari permasalahan lain yang lebih luas sehingga menambah wawasan keilmuan kita bersama.

Item Type:	Thesis (S2)
Additional Information:	TADP NOV k-2012
Uncontrolled Keywords:	KONTRIBUSI KOMPENSASI, DAN MOTIVASI KERJA ,KINERJA GURU HONORER
Subjects:	L Education > L Education (General)
Divisions:	Sekolah Pasca Sarjana > Administrasi Pendidikan S-2
Depositing User:	Staf Koordinator 3
Date Deposited:	25 Jun 2014 02:23
Last Modified:	25 Jun 2014 02:23
URI:	http://repository.upi.edu/id/eprint/8379

Actions (login required)

View Item