PENGARUH KETERAMPILAN MANAJERIAL DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA PEJABAT STRUCTURAL ESELON IV : Studi Deskriptifdi Dinas Pendidikan Kota Yogyakarta Dalam Rangka Implementasi Otonomi Daerah

Dwi Esti Andriani, - (2006) PENGARUH KETERAMPILAN MANAJERIAL DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA PEJABAT STRUCTURAL ESELON IV : Studi Deskriptifdi Dinas Pendidikan Kota Yogyakarta Dalam Rangka Implementasi Otonomi Daerah. S2 thesis, Universitas Pendidikan Indonesia.

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui tingkat keterampilan manajerial,
motivasi kerja dan kinerja pejabat struktural eselon IV di Dunas Pendidikan Kota
Yogyakarta scrta saling hubungan dan pengaruh antar ketiganya
Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif. Subyek penelitian
adalah para staf pelaksana di Dinas Pendidikan Kota Yogyakarta. Instrumen
penelitian adalah angket dan studi dokumentasi. Teknik pengolahan data adalah
statistik deskriptif dan inferensial.
Hasil penelitian menunjukkan: 1) keterampilan manajerial termasuk dalam
kategori baik, 2) motivasi kerja termasuk dalam kategori tinggi, 3) kinerja
termasuk dalam kategori bait Nilai korelasi keterampilan manajerial terhadap
kinerja sebesar +0,602 (sig. 0.000). Nilai korelasi motivasi kerja terhadap kinerja
adalah ^0,405 (sig. 0.000). Nilai korelasi keterampilan manajerial dan motivasi
kerja secara bersama-sama terhadap kinerja adalah +0,626. Kontribusi
keterampilan rnrnajerial dan motivasi kerja terhadap kinerja adalah 39,2%. Nilai
korelasi keterampilan manajerial dengan motivasi kerja adalah +0,410 (sig.
0,000). Persamaan regresi yang dihasilkan untuk meramalkan kinerja adalah
Y= 28,692 +0,732JT, +0J 73X2
Penelitian ini merekomendasikan peningkatan kinerja pejabat struktural
eselon IV terutama dengan peningkatan keterampilan manajerial dan motivasi
kerjanya secara formal dan informal. Peningkatan, keterampilan manajerial,
motivasi kerja dan kinerja ini hendaknya dilaksanakan secara terpadu oleh
peincrintah kota, dinas pendidikan dan juga para pejabat struktural eselon IV
sendiri

	Text T_ADP_049575_title.pdf Download (471kB)
	Text T_ADP_049575_chapter1.pdf Download (839kB)
	Text T_ADP_049575_chapter2.pdf Restricted to Staf Perpustakaan Download (4MB)
	Text T_ADP_049575_chapter3.pdf Download (801kB)
	Text T_ADP_049575_chapter4.pdf Restricted to Staf Perpustakaan Download (1MB)
	Text T_ADP_049575_chapter5.pdf Download (10MB)
	Text T_ADP_049575_bibliography.pdf Download (370kB)
	Text T_ADP_049575_appendix.pdf Restricted to Staf Perpustakaan Download (1MB)

Item Type:	Thesis (S2)
Uncontrolled Keywords:	Keterampilan Manajerial
Subjects:	L Education > L Education (General)
Divisions:	Fakultas Ilmu Pendidikan > Administrasi Pendidikan
Depositing User:	anggaizman
Date Deposited:	12 Jul 2022 08:55
Last Modified:	12 Jul 2022 08:55
URI:	http://repository.upi.edu/id/eprint/74451

Actions (login required)

View Item