KADERISASI KEPEMIMPINAN TARUNG DERAJAT DAN FUNGSINYA DALAM PENINGKATAN PRESTASI ANGGOTA (STUDI KASUS KELUARGA OLAHRAGA TARUNG DERAJAT)

Resya Hertiani, - (2012) KADERISASI KEPEMIMPINAN TARUNG DERAJAT DAN FUNGSINYA DALAM PENINGKATAN PRESTASI ANGGOTA (STUDI KASUS KELUARGA OLAHRAGA TARUNG DERAJAT). S1 thesis, Universitas Pendidikan Indonesia.

Baca Full Text klik disini
[img] Text
s_pls_0800726_table_of_content.pdf
Download (159kB)
[img] Text
s_pls_0800726_chapter1.pdf
Download (360kB)
[img] Text
s_pls_0800726_chapter2.pdf
Restricted to Staf Perpustakaan
Download (553kB)
[img] Text
s_pls_0800726_chapter3.pdf
Download (370kB)
[img] Text
s_pls_0800726_chapter4.pdf
Restricted to Staf Perpustakaan
Download (709kB)
[img] Text
s_pls_0800726_chapter5.pdf
Download (321kB)
[img] Text
s_pls_0800726_bibliography.pdf
Download (204kB)
[img] Text
s_pls_0800726_appendix.pdf
Restricted to Staf Perpustakaan
Download (250kB)
Official URL: http://repository.upi.edu/

Abstract

Penelitian ini mengungkap kaderisasi kepemimpinan Tarung Derajat dan fungsinya dalam peningkatan prestasi di Satuan Latihan (Satlat) Soreang. Adapun tujuan dari penelitian ini yaitu untuk memperoleh data dan informasi mengenai: 1) Gambaran proses kaderisasi kepemimpinan dalam penyelenggaraan Tarung Derajat di Satlat Soreang. 2) Kompetensi yang dimiliki oleh pelatih dalam melaksanakan kepemimpinan pada satuan pelatihan. 3). Fungsi kaderisasi kepemimpinan dalam meningkatkan prestasi selama proses kepemimpinan. 4) Faktor-faktor penghambat dan pendukung yang ada dalam kaderisasi kepemimpinan Tarung Derajat di Satlat Soreang.Kajian teori yang digunakan dalam penelitian ini terdiri dari konsep pendidikan luar sekolah, konsep kaderisasi pemuda dan kepemimpinan, serta konsep kaderisasi kepemimpinan Tarung Derajat di Satlat Soreang.Penelitian ini menggunakan pendekatan kualitatif dengan metode studi kasus. Teknik pengumpulan data yang digunakan adalah observasi, wawancara, studi dokumentasi, dan studi kepustakaan. Subjek penelitian dalam penelitian ini yaitu kader Tarung Derajat Satlat Soreang (TDSS) dengan informan berjumlah enam orang yaitu satu orang pelatih TDSS, dua orang kader, dan tiga orang anggota muda binaan kader. Temuan hasil penelitian mengenai 1) Gambaran proses kaderisasi kepemimpinan dalam penyelenggaraan TDSS yaitu kaderisasi ditujukan anggota senior tingkat empat untuk meningkatkan kemampuannya dan menumbuhkan mental pemimpin. Tahapan kaderisasi adalah a). Identifikasi tujuan; b). Analisis kemampuan anggota; c). Mengidentifikasi pengalaman belajar; d). Pengembangan rencana pembelajaran; e). Pelaksanaan; dan f). Evaluasi. Prinsip kaderisasi yaitu: Memelihara suasana belajar sebagai bagian pengkaderan, pencapaian keberhasilan yang berkelanjutan, maju bersama kepemimpinan orang lain, menekankan pada pengembangan SDM, dan beradaptasi dengan lingkungan 2) Kompetensi yang dimiliki oleh pelatih dalam kepemimpinan pada Satlat Soreang yaitu kompetensi pedagogik meliputi kemampuan mengelola pembelajaran, kompetensi profesional meliputi peningkatan penguasaan kemampuan melebihi anggota, kompetensi sosial meliputi kemampuan berinteraksi dengan pihak-pihak luar serta kompetensi kepribadian meliputi kemampuan pengelolaan sikap. 3). Fungsi kaderisasi kepemimpinan dalam meningkatkan prestasi anggota TDSS selama proses kepemimpinan adalah meningkatkan kinerja/prestasi kader melalui: a). menanamkan bahwa belajar harus berkelanjutan. b). menumbuhkan keterikatan terhadap Satlat. c). peningkatan kemampuan individu kader untuk meningkatkan prestasi Satlat. d). dan menumbuhkan sikap saling menghargai 4) Faktor-faktor pendukung dalam kaderisasi kepemimpinan TDSS yaitu, adanya motivasi individu, kerjasama Satlat dengan pihak luar, serta pemberian kesempatan kepada setiap kader untuk mengembangkan kemampuan. Faktor penghambat dalam kaderisasi adalah kegiatan kader diluar kegiatan Satlat. Adapun yang paling mempengaruhi yaitu sistem pendidikan dan faktor internal individu. Berdasarkan hasil temuan di atas, penulis memberikan saran berupa perlu adanya aturan yang lebih mengikat kedisiplinan anggota dalam mengikuti kegiatan kaderisasi agar hasil dari kaderisasi kepemimpinan ini lebih optimal bagi seluruh kader.

Item Type: Thesis (S1)
Uncontrolled Keywords: Kaderisasi Kepemimpinan, Prestasi Anggota, Tarung Derajat
Subjects: L Education > L Education (General)
Divisions: Fakultas Ilmu Pendidikan > Pendidikan Luar Sekolah
Depositing User: Rika Maysani
Date Deposited: 16 Aug 2021 04:22
Last Modified: 16 Aug 2021 04:22
URI: http://repository.upi.edu/id/eprint/62958

Actions (login required)

View Item View Item